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　　從6月1日起，江蘇畜牧獸醫職業技術學院2012屆畢業生實習結束陸續返校，學院各院系應企業要求在校內舉辦了不同類型的就業專場招聘會，截止到6月30日，共吸引了來自國內外470余家企業進校招聘，其中包括美國輝瑞、德國拜耳、日本味之素等世界知名企業23家;國內新希望集團、雨潤集團、通威股份、中糧集團等百強企業76家，現場一共提供5300余個崗位。

　　招聘人員端坐臺前，逐個面試手持簡歷排隊的求職者，這是招聘會一貫出現的畫面。但在江蘇牧院畢業前的專場招聘會上，記者看到更多的是學生們坐在用人單位的招聘展臺前，認真聆聽用人單位招聘人員費盡心思地介紹企業情況。在廣東某集團公司的招聘攤位前，來自動科院大三的小陳猶豫了半天，還是謝絕了企業招工人員的邀請，轉身來到另一家企業招聘攤位。“崗位實在太多了，讓我們挑花了眼。”“不僅崗位多，不少企業的待遇也很誘人：一個月獎金加提成可以達到4000多，讓人實在難以抉擇。”小陳無奈地說，自己目前已在揚州某企業實習，此次學校再次舉行畢業前就業專場招聘會，自己覺得可以有機會尋找到更好的發展，所以決定回來看看。“遞了一圈簡歷，沒想到竟有16家企業的50多個崗位向我拋來了"橄欖枝"。”據介紹，僅動科院6月12日上午組織的專業招聘會，就有70余家企業進校招聘，現場提供了800余個崗位，但實際達成的意向性簽約卻不到百人。

　　“不是企業提供的待遇不高，也不是學生能力達不到企業要求，關鍵是我們學院培養的學生因操作技能強、綜合素質高在業界已樹起口碑，不少畢業生早被國內外企業簽約留住，現在已經沒多少學生可提供了。”學院黨委副書記、副院長周新民教授說。“隨著當前現代農業面臨越來越多的黃金發展機遇和健康安全畜產品旺盛需求也給學生提供更多更好的就業機會。”學院招生與就業處處長周俊介紹說，江蘇牧院每年至少為學生組織3次校內招聘會，使學院大部分畢業生離校前就能找到“婆家”，并有好“婆家”。經江蘇牧院初步統計，2012屆4000余名畢業生畢業離校前協議就業率就達到95%，遠遠超過同類高校和一些本科院校。